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2017年01月の記事は以下のとおりです。

定例会

  • 2017/01/28 19:25

もうすぐ二月ですね。

一年で一番寒い月に近づいてきているためか寒さも本格的になってき、

雪が降ったりと天候に振り回された一週間でした。

 

そんな今週は定例会議がありました。

 

新年最初の定例会議ということで、安達新本部長から

29年度の現場代理人会の組織体制の発表や

個人の決意表明と押印がありました。

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いますよね。

間違って他人のところに押してしまう人!

そして、すぐツッコミ入れる人!!

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定例会終わりは誕生日のお祝い!!

新年最初の誕生日は

ソンくん

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田坪氏

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そして!

そして!

なんと!!

誕生日のお祝い以外にもサプライズが!!!

 

 

 

サプライズ①:タッキー古希(70歳)祝い

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 まだまだ現役!若い者には負けませんよ~

 

 

サプライズ②:松田氏

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名前が呼ばれた瞬間、頭が???状態に。

息子さんがサッカーの滋賀県選抜に選出され3月にスペイン遠征に

いくので現場代理人会と会社からお気持ちを!!

 

仲間のお祝いだけではなく、仲間の家族のお祝いも

自分のことのように喜びあうのが本郷工業流なんです。

素敵でしょ^^

 少しでも興味をもってくださったあなた!!

僕たちと共に新たな物語の第一歩踏み出してみませんか??

詳しく知りたい!!って方はエントリーフォームから

気軽にご応募くださいm(__)m

http://www.hongou-i.jp/recruit.html

 

これからの会社の基本

  • 2017/01/24 02:01

昨年末、家族感謝祭に初めて招待された。

社員の家族を中心に会社関係者など70人以上が本社に集合。

社員全員が集まった皆さんをおもてなしした。

会社は、家族の前で頑張った社員ひとり一人を表彰した。

社員一人ひとりが、自分の家族や会社の仲間に「感謝」の言葉

をVTRにして流した。

社長から社員、その家族全員へのメッセージビデオが流れた。

 

会社って、社員の家族をこんなにまで大切にするものなのか?

 

会社員時代、家族との時間を犠牲にして残業、残業で働くことが

当たり前だった。そんな会社員時代は12年前。

自分で起業し、会社を持っている今、時代の潮流を見極めれば、

本郷工業がやっていることが正しい方向性を示していると

強く感じる。

 

 会社の基本は「社員とその家族」を幸せにすること。

これからの日本の会社のあるべき姿を見つけたと感じた。

 

経営者の思想って本当に大事だ。

関わる人たちの「幸せ」をも左右する。

 

さて、「幸せ」に欠かせないものは「笑顔」だ。

「笑顔コンテスト」の趣旨について、じっくり考えるとするか!

 

取材ノート

  • 2017/01/15 14:13

安達健太本部長の取材のこぼれ話です。

私からの質問

3度目の挑戦で就任となった現場代理人本部長ってどんな職務ですか?

安達本部長は

自分がなりたいからと簡単になれる立場でない。一方で、みんななりたがらない。

 

この言葉に、現場代理人本部長の職務の責任の大きさ、難しさを感じました。

 

「実力」がないとなれない。

「覚悟」がないとなれない。

「承認」がないとなれない。

 

今の現場代理人全員が本部長職を経験したとき、

本郷工業がどんな風に発展しているのだろうか。

現場代理人100人態勢も夢ではないように感じました。

あけましておめでとうございます。

  • 2017/01/13 19:09

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遅くなりましたが、あけましておめでとうございます。

 

 

今年も毎年恒例の伏見稲荷大社にて安全祈願、そして、

翌日は従業員の家族も含めての伊勢神宮参拝バスツアーから

スタート^^

 

伏見稲荷大社にて…

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伊勢神宮には大型バスを貸切り、50名以上で参拝させて

頂くことができました。

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参拝後はみんなでおかげ横丁へ!!

この時期のオススメは伊勢うどん♪

なんせ温まりますからね☆

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そんな中、寒いのにアイスを食べる強者達

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そして、今年も20年に一度執り行われる式典遷宮に向けて奉賛させて

いただき、感謝状と「お抹茶」をいただきました。

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帰りはもちろんお楽しみ会☆

バス内でのジャンケンゲーム

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勝者にはビックリ!するような「大人お年玉」が…

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2017年も「現場代理人一貫体制」によって培った安心施工管理の

現場経営で、新しい価値を創出し続ける「安心価値提供集団」となり

地域のみならず、日本、世界で貢献できるという気概のもと

チャレンジして参ります。

本年もどうぞよろしくお願い致します。

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